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本帖最后由 朕 于 2009-4-2 11:07 编辑
先谈工作的事吧。
2002年大学毕业到现在,整整工作了7年,期间换了3家单位。
最开始在私人小企业工作了2年,积累了一些经验,而后就进了一家国企设计院作了2年技术,到现在的外资公司作了3年的销售工作。
为什么工资才2000元?我真的太不值钱了!可我每年都超额完成任务啊。
3年前进了这家美资公司(在行业内名气很大)作销售工业设备的工作。待遇是试用期底薪3500元,无提成;半年试用期过转正,底薪降为2500元,有提成,提成按销售额的1.3%算,若是销售价低于设备面价很多,连1.0%的比例都不到。
第一年的销售额,我做了700多万,一年内大约总收入7万元。
第二年的销售额,我做了400多万,总收入约5万元。
第三年呢,即从去年开始,认识了现在的GF后,我就不太想跑市场了。公司认为我技术过硬,作支持工作挺合适,所以慢慢转变为作销售支持工作,协助同事跑单,由我参与的单子成功率均很高。公司承诺过,从销售转作技术工作,将从原来的底薪工资2500元涨为固定工资5000元(其实5000元也不算多啊),由于什么所谓的金融危机,导致涨工资成了一场空,我变成了极其廉价的劳动力了。除了扣其他的费用,每月拿到手也就2000元不到。几年来为公司没日没夜地工作,付出了多少心血,值得吗?我每天都在问自己。帮公司赚了多少钱啊,到头来自己一贫如洗。刚招聘的2名销售人员,一进公司底薪就是3800,试用期后还要涨500。这两个完全是新人,对行业一点都不懂,连word排版都不会,去和客户交流还得我去帮忙,作方案和报价还需要我来,他们哪里比我强了?
难怪人家说,高薪是靠跳出来的。公司里好多同事都为我抱不平,都认为我做的工作最多,贡献最大,待遇却是最低。
难道,这就是外企的管理么?我的领导对我也不错,也很无奈,应为是总部规定近期不能调工资。。。
我人老实,能怪谁?平时花钱大方,出差也从不多贴票,从不和其他同事争项目,处处为公司着想。。。真是可笑啊!
老黄牛精神在这社会,注定会成为失败者。
我傻帽啊!性格决定命运。。。
我真的很可悲! |
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