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2006年的时候,我才到单位,恰好遇见我们单位的第一次公开的中层干部竞争上岗,制度是这样的,符合要求的人(公务员3年,事业编制5年,无不良记录,年鉴定无不合格)。
考试分为笔试和演讲答辩和大家投票。因为是第一次这么搞,所以大家空前的积极,因为中层的隐性收入是不可言喻的。这么公开的搞,大家肯定都很热情,于是,7个岗位有51个人报名,占了我们单位总人数的1/4。
最后走了很多很多程序,都搞的很正规,那些笔试,演讲和投票都排在前面的人,都开始请客了。。结果出乎意料,上的人,基本上在走程序的时候都不是很靠前的。
今年又开始了一次竞争上岗,这次大家都学聪明了,6个岗位,就12个人报名,因为大家都知道,这都是内定了的,关键还是那两票,你的后台和给上面送的钱 |
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