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另外你那别克经理偶尔被耍一次算什么?我也能忍,你要每天被耍一次看看?
coffee 发表于 2011-5-28 03:48 ![]()
其实 大家 也不是喷你,这里都是一些混了多年的老油条。
看你年轻气盛的指点下你。 说实话 ,你和你经理矛盾有多深 我们确实不知。但是有两点:我个人认为你的思想观念 确实太激进了。
1.你说经理技术差,这是个误区谁说的当领导的要技术好,我们做项目的项目经理 我怀疑叫他写个hello word他都写不出来。做管理的一定要懂技术这绝对是误区。
IBM的前总裁郭士纳他从一个食品公司老板 ,转到一个顶级IT公司老板 ,他还有本书《谁说大象不会跳舞》可以看看。
2.打人 我一直认为是最傻的,你要真把人打出问题了,就你那点工资怎么收场?误工费药费 赔死你。
完全可以换点其他的方法,搞点什么阴的活 比你这有成效多了。而且无风险高收益。
3.还有做技术的千万不要摆什么臭老九的姿态,认为这人什么不懂,那人水平那么菜都拿的工资比我高,如果你是这种思想一直没改变的话那你一辈子码农做到底了!
说白了我们那点技术算个屁啊,像我们这种技术人员满大街都是。这个世界 离开了谁都地球照转不误。 |
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