如何和上亿身价的老板谈福利

[t.h]zhw

呵呵，年轻人要多和老板谈理想

天津第一Z

如果是私企 谈休假还不如多要钱 私企老板更喜欢认钱的员工而不是喜欢休假的员工。要和老板统一价值观，至少假装统一

菊花茶洗手

有钱老板会说
只要帮我挣钱了一切都是小意思
这些傻逼条件有什么好提的
赔钱了
还想带薪假算了吧
不加班累死你都有鬼

[JXSA].Joffre

工资谈完三险一金谈了没
现在私企好像都最低了交
这玩意可以多要点弥补一下

我顶你个肺

一定要提不然后悔
现在不提进去憋屈

kaka_81

老板有钱没钱跟你关系不大

工资已经谈完了再反悔是大忌
等下次调薪的时候多要点吧

sync

如果你跟几个亿身家的投资人谈合作的时候
你去谈你想多些天休息，这些条件。
你如果不是一个无可代替的贤人，你就只有领工资的份
这恰恰说明了你还达不到那个高度

假期是设置给不重要的，需要别人去画圈圈照做的人的

他关心的是投资回报，公司发展运作之类的东西
你如果能把这些处理好，就算你一年休364天又如何？
在那个层面假期是不需要去谈的

在这个层面，不要说假期
连你每年拿多少钱回家，都不是单方面规定的
是大家有商有量处理的

口乃心之门户，你谈那些的时候其实就是告诉了老板
你没有弄懂他开公司找你来是为什么。层次太低

[JXSA].Joffre

先谈谈你的工作构想
让老板看看你值多少
好好想想以后怎么开展工作
关键是思路
细节可以少说

pknonk

老板就喜欢不放假不休息的好员工

[JXSA].Joffre

everrr 发表于 2014-5-8 16:50
随机应变吧。。。

一定要把思路事先想好
做足功课
我虽然没在私企干过
但是我想在哪里领导都是一样的
表现好了才有讨价还价的本钱

Springsun

怎么都觉得这个公司不靠谱啊

贾队长

sync 发表于 2014-5-8 16:44
如果你跟几个亿身家的投资人谈合作的时候
你去谈你想多些天休息，这些条件。
你如果不是一个无可代替的贤 ...

居然看的一愣一愣，土豪说话就是有层次

牛clear

首先土豪并不在意你有多少假期。
在意你有多少假期，根本不能算是土豪，最多是个小气没品的爆发式土豪。

所以剩下来就是你自己的因素，你的因素无非就是你本身的竞争力，如果是原来薪水就很高，或者有其他offer，或者无法替代的技术，那就可以随便跟他谈了。
如果没有什么大牌，那就只能看老板的心情，自己的口才了，千万别傻逼地去提公司缺陷什么的。

二爷威武

到大老板级别，就是纯看谈吐、修养，老板不回在看专业了。只要看你舒服怎么都行

楼主做NOC的？

r868

跟富人谈当然是谈梦想成真了。然后强调你跟他不同，需要坚持下来的是钱，还不得不考虑将来，总之跟他一个方向但不是一条路。

SimoN

热啊

我基本不考虑创业公司，太累，太幸苦

hasuprobe

你在他眼里不是人只是机器

hasuprobe

你在他眼里不是人只是机器