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24岁合生二代上任数十高管集体辞职?
http://gz.focus.cn/news/2013-07-19/3647957.html
来源:大洋网-信息时报
2013年07月19日08:18 我来说两句()
7月11日,合生创展集团老板朱孟依的小女儿、24岁的朱桔榕被任命为集团的董事局副主席。日前有消息指出,上述任命造成公司内部极大混乱,数十位高管集体辞职。
对此,该集团对信息时报记者回应称,公司近期并没有出现网传所描述的大规模变动,个别的人事变动在合生这一大型房企当中属于正常现象。
瞩目:24岁成国内上市房企高管
昨日,多家门户网站都传出消息,合生创展“新的任命”造成公司内部极大混乱,其上海公司总经理陈继平,副董事长姚群,副总经理杨政、季国平及集团商业地产中心总监乐约鸣等数十人集体辞职。并称,合生创展上半年业绩继续下滑,商业地产中心的人已基本走完。
此处“新的任命”,是指7月11日,合生创展掌门人朱孟依之女、执行董事朱桔榕获委任,成为董事局副主席,谢宝鑫获委任为执行董事兼财务总监。同时,张懿辞任合生执行董事、副主席兼财务总监职务,辞任原因显示为“追求其事业发展”。
据了解,2012年初合生创展第三任行政总裁薛虎离职时,张懿一度成为接替行政总裁的热门人选,但直至其离职,行政总裁之位始终空缺。
回望过去10年,先后有四任行政总裁“出走”,分别为谢世东、武捷思、陈长缨和薛虎。外界关于“双方理念不合,老板不放权”的猜测从未消停。此番朱桔榕接替张懿的位置,在外界看来,是为其上任行政总裁铺路。
至此,年仅24岁的朱桔榕成为国内房地产上市公司中最年轻的高管。
辟谣:仅数名高管在此前离职
那么,合生上海公司出现大规模人事变动,是否因为朱桔榕的上位?
合生创展集团负责人对信息时报记者表示,公司近期并没有出现网传所描述的大规模变动,自7月11日公告之后,集团公司没有一个人离职,网传的陈继平、姚群、杨政、季国平等人是从4月至公告前陆续辞职,非集体辞职;辞职的人数并没有数十个,只有这几个高层。
此外,该人士强调,高管离职的原因和朱桔榕上位没有关系,这种人事变动在合生这一大型房企当中属于正常现象。
该人士还表示,目前上海地区管理团队稳定,销售业绩良好,部分的人事变动没有影响楼盘的销售。
猜想:在下一盘很大的棋?
今年7月5日,合生公布上半年业绩,公司合约销售面积31万平方米,合约销售金额为55.6亿元,同比去年上半年的58亿元有所下滑。截至6月底,合生今年合约销售平均售价为17927元/平方米,同比上涨10%。
回顾10年前,当万科还只是地产界的一名“小弟”,合生创展已成为首家年销售额过百亿元的房企。后来,地产界“华南五虎”曾经的“大佬”合生创展,渐次被恒大地产、碧桂园、富力地产、雅居乐追赶并超越。
对合生创展的“今非昔比”,业界有不同的声音。房地产市场研究专家、同创卓越总经理赵卓文认为,朱孟依执掌的合生创展,其实在下一盘很大的棋。他甚至认为,今天的合生创展并非业界悲观预测的那样。从企业转型的角度看,合生创展目前的发展态势或将是一个成功的案例。
人物简介
朱桔榕,24岁,因灵活机变、姿态大方、善于听取老臣子的意见而深受其父亲朱孟依的宠爱。2007年从华南师范大学附属中学毕业,以港澳生的身份考入中国人民大学,就读金融学专业。
2009年12月起,她开始在合生担任总裁助理,分管财务、人力行政管理等方面工作。2011年11月,朱桔榕获委任为公司执行董事。2012年3月,23岁的朱桔榕担任集团的常务副总裁。2013年7月11日,合生创展宣布,朱桔榕担任集团的董事局副主席。
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