公务员缺乏战斗力的几个原因
不否认公务员系统内进入期,在同龄人中的精英较多,但随着时间流逝,有几个原因必将导致他的退化。1。过于稳定的生活,人一旦过于稳定,就缺乏动力。没了动力,自然就走下坡路。
2。缺乏有效的市场竞争,同样把事情做好,公司里的主管不但要控制成本,还要兼顾营收。公务员系统只要把钟撞了就可以,至于撞的响不响。领导无暇顾及,老百姓想说也说不了。
3。官本位思想保持了很多年,一旦打破,很多人肯定会不适应。三十岁不到的市长要人打伞,你说他有能力还是没能力?
4。黑暗的官场文化,至少目前中国的现状,不装糊涂,说真话,干实事,估计很难。
5。遇到煞笔领导,想走还走不了,只能三十不到就混退休。
如何做到公务员高效,充满竞争力,我觉的最关键还是要有考评制度。如果不走西方式直选,可以搞基层公务员淘汰制度,每五年淘汰百分之五。如何淘汰
1。基层公务员,政务公开,每五年由居住地居民给予打分,以县治为基准,每五年淘汰百分之五的基层公务员。、
2。局,处级每五年由基层公务员打分,淘汰百分之五,降职百分之五。
大概的思路是这样,引入竞争机制,至于到底要怎样实施,肯定需要更详细的制定规则。
你这个根本就做不到,要是楼主当公务员在材料里写这种东西,估计混饭吃这么简单的事情都做不到。 楼主天天黑年轻公务员,有仇啊?
神雕侠 发表于 2013-1-4 19:32 static/image/common/back.gif
楼主天天黑年轻公务员,有仇啊?
我哪有黑公务员啊 都是搞倒退的 没读过中学?怕吃苦吃苦一辈子,不怕苦吃苦半辈子。
他们为了节省另外一半苦才拼了前面那半辈子,你还想怎样 。。。。。。
你去两办 纪委组织部看看 就知道什么叫加班加点 什么叫战斗力了。 日理万姬 发表于 2013-1-4 20:22 static/image/common/back.gif
。。。。。。
你去两办 纪委组织部看看 就知道什么叫加班加点 什么叫战斗力了。
我叔叔是纪委书记 一年前直接在家办公 领导叫他搞谁他就搞谁 觉的没意思 就提前退了 zhw 发表于 2013-1-4 20:24 static/image/common/back.gif
我叔叔是纪委书记 一年前直接在家办公 领导叫他搞谁他就搞谁 觉的没意思 就提前退了
。。。。。。 这个能说明缺乏战斗力?
乡镇纪委书记 还是县市 还是地级市 还是省?
有的纪委书记是自己要被人搞了 赶紧提前退。 。。。。。。 :L:L:L 看问题还是不够深刻 rusher971 发表于 2013-1-4 22:38 static/image/common/back.gif
看问题还是不够深刻
吊丝不都是鼠目寸光吗 日理万姬 发表于 2013-1-4 20:26
。。。。。。 这个能说明缺乏战斗力?
乡镇纪委书记 还是县市 还是地级市 还是省?
此论坛有纪委书记一名详情请@''''''日马我记不住他的id @ speical :hug::hug::hug::hug::hug: 原创内容 水晶 +5 zhw 发表于 2013-1-4 20:24 static/image/common/back.gif
我叔叔是纪委书记 一年前直接在家办公 领导叫他搞谁他就搞谁 觉的没意思 就提前退了
别他妈扯淡了。。 才华帝,有多大仇?
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